- Se presentaron y validaron los resultados obtenidos durante los últimos 12 meses
Se realizó la reunión del Subcomité de Empleo y Justicia LaboraldeBaja California Sur, en la que se contó con la asistencia y participación de todos las actores sociales, económicos, académicosy de los tres niveles de gobierno que integran este órgano colegiado, ante quiénes se presentaron las acciones realizadas en esta materia, durante los últimos 12 meses.
Lo anterior, lo informó Gustavo Hernández Vela Kakogui, quien destacó que la entidad se ha mantenido en este periodo en los primeros lugares a nivel nacional en la creación de empleos formales, al registrar un incremento anual de7.5 por ciento, que en números reales representan 12 mil 027 nuevos empleos.
En ese sentido, recordó que estas oportunidades laborales son gracias a la participación del sector empresarial, en acciones como Ferias de Empleo, Bolsa de Trabajo, Fomento al Autoempleo y Becas de Capacitación para el Trabajo, cursos especializados de capacitación mixta y en la práctica laboral.
Asimismo, señaló que en conjunto con el Subcomité, se han implementado estrategiaslaborales incluyentesen beneficio depersonas de la tercera edad, con discapacidad, madres solteras y profesionistas recién egresados; al agregar quese impulsa la certificación de habilidades, fortalecimiento de la competitividad; y la mejora continua de trabajadores y empresas.
En materia de justicia laboral, Vela Kakogui dio a conocer quela Junta Local de Conciliación y Arbitraje (JLCA) a través de la jornada permanente de conciliación, ha logrado evitar que conflictos individuales y colectivos se lleven a juicio.
De igual manera, refirió que por parte de la Procuraduría General de la Defensa del Trabajo (PGDT), se dio certidumbre jurídica a los trabajadores sudcalifornianos mediante servicios de asistencia legal y orientación gratuita, con dudas y/o problemas obrero-patronal.
Al concluir la exposición del titular de la STDS, el Subcomité validó la información y se acordaronnuevas líneas de acción, para continuar generando oportunidades laborales yde capacitación, en favor de las y los buscadores de empleo, así como para garantizarjusticia laboral atodos los habitantes de Baja California Sur.